投稿指南
一、来稿必须是作者独立取得的原创性学术研究成果,来稿的文字复制比(相似度或重复率)必须低于用稿标准,引用部分文字的要在参考文献中注明;署名和作者单位无误,未曾以任何形式用任何文种在国内外公开发表过;未一稿多投。 二、来稿除文中特别加以标注和致谢之外,不侵犯任何版权或损害第三方的任何其他权利。如果20天后未收到本刊的录用通知,可自行处理(双方另有约定的除外)。 三、来稿经审阅通过,编辑部会将修改意见反馈给您,您应在收到通知7天内提交修改稿。作者享有引用和复制该文的权利及著作权法的其它权利。 四、一般来说,4500字(电脑WORD统计,图表另计)以下的文章,不能说清问题,很难保证学术质量,本刊恕不受理。 五、论文格式及要素:标题、作者、工作单位全称(院系处室)、摘要、关键词、正文、注释、参考文献(遵从国家标准:GB\T7714-2005,点击查看参考文献格式示例)、作者简介(100字内)、联系方式(通信地址、邮编、电话、电子信箱)。 六、处理流程:(1) 通过电子邮件将稿件发到我刊唯一投稿信箱(2)我刊初审周期为2-3个工作日,请在投稿3天后查看您的邮箱,收阅我们的审稿回复或用稿通知;若30天内没有收到我们的回复,稿件可自行处理。(3)按用稿通知上的要求办理相关手续后,稿件将进入出版程序。(4) 杂志出刊后,我们会按照您提供的地址免费奉寄样刊。 七、凡向文教资料杂志社投稿者均被视为接受如下声明:(1)稿件必须是作者本人独立完成的,属原创作品(包括翻译),杜绝抄袭行为,严禁学术腐败现象,严格学术不端检测,如发现系抄袭作品并由此引起的一切责任均由作者本人承担,本刊不承担任何民事连带责任。(2)本刊发表的所有文章,除另有说明外,只代表作者本人的观点,不代表本刊观点。由此引发的任何纠纷和争议本刊不受任何牵连。(3)本刊拥有自主编辑权,但仅限于不违背作者原意的技术性调整。如必须进行重大改动的,编辑部有义务告知作者,或由作者授权编辑修改,或提出意见由作者自己修改。(4)作品在《文教资料》发表后,作者同意其电子版同时发布在文教资料杂志社官方网上。(5)作者同意将其拥有的对其论文的汇编权、翻译权、印刷版和电子版的复制权、网络传播权、发行权等权利在世界范围内无限期转让给《文教资料》杂志社。本刊在与国内外文献数据库或检索系统进行交流合作时,不再征询作者意见,并且不再支付稿酬。 九、特别欢迎用电子文档投稿,或邮寄编辑部,勿邮寄私人,以免延误稿件处理时间。

马克思财富思想与劳动幸福理论研究第四届劳动(6)

来源:财富时代 【在线投稿】 栏目:期刊导读 时间:2021-04-08 05:09
作者:网站采编
关键词:
摘要:第一个层次是人的自然生理机能发展需要得到满足的生理层次的幸福,即当人在消费劳动产品时所带来主体感官上的满足和享受。这里面包含着两个内容:

第一个层次是人的自然生理机能发展需要得到满足的生理层次的幸福,即当人在消费劳动产品时所带来主体感官上的满足和享受。这里面包含着两个内容:一是劳动是人的存在方式,有意识的生命活动是幸福的;二是满足生存和发展需要是人实现劳动幸福的第一个来源。劳动不仅创造了人类生存和发展的条件,而且还能给人带来享受、满足和幸福感。为了发展人的自然生理结构和机能,人需要消费劳动产品。人在消费和享受劳动产品时,客体(劳动物质产品)从客观对象的存在形式转化为主体生命结构的因素或主体本质力量,客体失去对象化的形式,变成主体的一部分,由此发展了人的体力和智力,丰富了人的情感,满足了人的欲望和需求,从而使人获得享受和满足。但是,需要指出的是,这种在消费领域所带来的满足和快乐,更多的是动物式的生理需求得到满足时所带来的幸福,这是最低层次的幸福。这种幸福是短暂的、不持久的,这是人在消费领域所获得的感官生理层次的满足。

第二个层次是“主客体关系”层次的幸福。这种幸福有两种表现:一是主体对劳动产品的获得感和确证自身本质的幸福感。劳动是人的体力和智力的物化体现,主体的本质力量通过劳动积淀、凝聚和物化在客体中,并通过物化劳动产品客体来展示人类主体本质力量。当人通过劳动过程及其产物使人的本质力量以直观的方式得以显现时,人会在他们所创造的物化世界中直观自身,确证自身,获得自身,继而获得一种自我满足和愉悦。二是主体在劳动过程中获得体验美、感知美、创造美的幸福感。人不仅在劳动中按照美的规律来构造客体,创造出丰富多彩的美的产品,而且还能在主体客体化的生产劳动过程中获得体验美、感知美、创造美的幸福。这充分体现了人类劳动的创造性与自由性。人按照美的规律来构造,从而获得体验美、感知美、创造美的幸福;人按照美的规律来建造美好生活的自由度越大,达到的美的层次就越高,获得的美的享受就越多,幸福感就越强烈。

第三个层次是“人与人主体之间关系”层次的幸福。劳动不是自给自足的“自我劳动”,而是为他人生产和服务的“为他劳动”。人的劳动所创造的价值只有通过在他人身上才能得到实现,人的劳动幸福也只有通过他人在享用其劳动产品中,才能得到满足。

上述对劳动观的历史嬗变和劳动幸福观的研究,都坚持历史唯物主义视角,就劳动观而言,马克思的劳动观以及中国共产党人的劳动观都是值得研究的重要问题领域。对劳动观的嬗变作比较研究的话,应该有助于理解马克思的劳动观并为中国社会主义建设实践提供更丰富的启示。就劳动幸福观而言,同样具有重要理论价值,因为透过对劳动幸福的诠释,我们有理由判断,其中很可能包含有一种新的理论范式的萌芽。这有待新时代的研究者进一步研究。

[1]马克思恩格斯文集:第3卷[M].北京:人民出版社,2009:434.

[2]马克思恩格斯全集:第30卷[M].北京:中国人民出版社,1995:31.

[3]马克思恩格斯全集:第40卷[M].北京:人民出版,1982:144.

[4]马克思恩格斯文集:第5卷[M].北京:人民出版社,2009:22.

[5]马克思恩格斯文集:第1卷[M].北京:人民出版社,2009.

[6]毛勒堂.马克思的劳动正义思想及其当代启示[J].江汉论坛,2018(12).

文章来源:《财富时代》 网址: http://www.cfsdzzs.cn/qikandaodu/2021/0408/1400.html



上一篇:中医药一带一路经贸合作新重点
下一篇:以和的才与财为例探析清正廉洁建设

财富时代投稿 | 财富时代编辑部| 财富时代版面费 | 财富时代论文发表 | 财富时代最新目录
Copyright © 2018 《财富时代》杂志社 版权所有
投稿电话: 投稿邮箱: